Telegram Group & Telegram Channel
Forwarded from ʀᴍ | ʙᴛs⁷ (сеня ♡︎)
🖇 Вслед за Wing Shya, фотографом следующей концепции к альбому Намджуна стал Такахиро Мидзусима

Он живёт в Токио, является признанным критиками артистом и автором, наиболее известным своими простыми, яркими и насыщенными текстурами изображениями жизни.

По его словам, он стремится запечатлеть жизнь такой, какая она есть на самом деле, делая аутентичные, незамысловатые фотографии. Используя объектив для того, чтобы запечатлеть поток эмоций и завершенность мира.

cr. knjsource

@namjoon_gallery



tg-me.com/BaepSae_BTS/166985
Create:
Last Update:

🖇 Вслед за Wing Shya, фотографом следующей концепции к альбому Намджуна стал Такахиро Мидзусима

Он живёт в Токио, является признанным критиками артистом и автором, наиболее известным своими простыми, яркими и насыщенными текстурами изображениями жизни.

По его словам, он стремится запечатлеть жизнь такой, какая она есть на самом деле, делая аутентичные, незамысловатые фотографии. Используя объектив для того, чтобы запечатлеть поток эмоций и завершенность мира.

cr. knjsource

@namjoon_gallery

BY ʙᴀᴇᴘsᴀᴇ | ʙᴛs⁷






Share with your friend now:
tg-me.com/BaepSae_BTS/166985

View MORE
Open in Telegram


ʙᴀᴇᴘsᴀᴇ | ʙᴛs⁷ Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

The seemingly negative pandemic effects and resource/product shortages are encouraging and allowing organizations to innovate and change.The news of cash-rich organizations getting ready for the post-Covid growth economy is a sign of more than capital spending plans. Cash provides a cushion for risk-taking and a tool for growth.

That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.

ʙᴀᴇᴘsᴀᴇ | ʙᴛs⁷ from cn


Telegram ʙᴀᴇᴘsᴀᴇ | ʙᴛs⁷
FROM USA